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　　一是抓廉政教育，筑牢思想防线。街道党工委坚持逢会必讲廉政，逢会必提纪律，利用党工委会、党员大会及干部职工会等加强廉政教育，在办公区域制作廉政宣传画，开展经常性的全面从严治党宣传教育，注重发挥正反典型的示范警示作用。严明廉洁过节纪律，组织学习典型案例，先后组织观看廉政教育专题片2次，分级组织开展对分管领导、重点岗位人员以及全体干部职工的预防提醒工作，进一步增强全体干部职工的责任意识和规矩意识。

　　二是抓重点环节，强化日常监管。围绕机关作风、办事效率等硬指标和服务能力等软环境，重点加强上班时间、节假日值班期间工作纪律监督检查。今年以来，围绕工作纪律等开展作风检查16次。街道党工委落实党风廉政建设责任制，支持纪工委监督执纪，选优配强6名社区纪检干部。畅通信访渠道，五年以上信访积案全部清零。

　　三是抓重点部位，强化风险防控。加强对廉政风险点的分析和研判，加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控，开展廉政风险点排查整治，坚持从源头上进行管控治理。认真落实党政主要领导“五不直接分管”规定，完善财务管理制度，严格执行“三重一大”制度，规范议事规则和用权行为。今年以来，共组织召开党工委会议24次，研究三重一大事项326个，做到重大事项充分讨论、民主决策。